根据我国《专利法》及《专利法实施细则》的相关规定，职务发明是指发明人或设计人执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造。具体地说，以下几种情况下完成的发明创造都是职务发明，专利权归单位所有。

1、发明人或设计人在本质工作中完成的发明创造

例如：发明人的本职工作是无线电研究，他在工作中发明了一种新的无线电器件，这项发明就是职务发明。

2、履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造

虽然与发明人或设计人的本质工作无关，但是属于在执行本单位分配的专门任务的完成的发明创造。例如：发明人的本职工作是无线电研究，单位临时派他去开发一款人脸识别应用，他做出的有关发明创造也是职务发明创造。

3、主要利用本单位的物质条件完成的发明创造

这里讲的物质条件，包括资金、设备、零部件、原材料或者不对外公开的技术资料等。

4、退休、调离原单位后或者劳动、人事关系终止后1年内作出的，与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。

而非职务发明创造也称自由发明，是指公民在没有主要利用所在单位的物质技术条件，并且与在单位承担的本职工作范围无关的情况下所完成的发明创造。

《专利法》第六条规定，职务发明创造的专利申请权属于单位，非职务发明创造的专利申请权属于发明人或设计人本人。个人擅自将职务发明创造充作非职务发明创造申请专利或单位研制、侵夺发明人或设计人的非职务发明创造专利申请权，都是违反专利法的行为，应依法受到行政处分或法律制裁。

应当指出的是，职务发明和非职务发明的划分，不取决于发明创造所用的时间是工作时间还是业余时间。